一例一休再修法，將勞工輪班休息間隔從11小時縮到8小時，醫療工會痛批這簡直是拿病人的生命開玩笑，儘管勞動部長林美珠解釋，說輪班間隔還是11小時，在勞資會議同意後才能降為8小時，但這樣的說法護理師不接受，呼籲賴清德院長能聽進去他們的意見。
醫療工會代表：「退回《勞基法》修法，退回《勞基法》修法，醫護不過勞，醫護不過勞。」
不滿一例一休越補越大洞，醫療工會人員對賴揆隔空喊話。
台灣職業安全健康連線執行長黃怡翎：「8個小時就可以做為一個輪班的間隔，難道勞工不用睡覺嗎？不用通勤嗎？他下班之後不用再回到，回家去回家休息嗎？」
嘉基醫療工會理事長趙麟宇：「輪班人員他一個班跟一個班之間，如果你沒有立法，強制他當中必須休息超過11個小時，會發生什麼樣的情況。」
雖然勞動部長林美珠在立法院滅火，說原則上還是得休息滿11個小時，除非工會或勞資會議同意後，才能降到8個小時，但這樣的說法，第一線的護理師聽不下去。
護理師連若馨：「我們都是沒有權力也沒有空間說不，因為今天只要一說不，他可以用其他的很多方式來打壓我們，來讓我們比如說被同事討厭，或是讓我們在其他班上得更痛苦。」
工會秀出數據，指勞資集體協商涵蓋率，日本達到16%，美國13%，韓國也有12%，台灣卻連1%都不到，只能靠政府修法維護勞工權益，現在卻連這最後一道防線都被攻破。
聯合醫院工會理事長蔡旻璋：「例假休息日的計算，全部都核實計算，全部都算出來，這樣子他們就必須要如實給付這些加班費，所以他們在要求護理人員以及一般醫療人員，出來加班的次數就變少。」
根據統計，醫護人員過勞問題在去年（2016年）一例一休上路之後，的確有改善，以白天班來說，每天上班工時整整降低1個小時，小夜班跟大夜班也都明顯減少，但在修法放寬後，休息時數又再被壓縮，只好選擇站出來，讓政府聽見他們的聲音。
（民視新聞綜合報導）